Préparer son entretien de renouvellement d'agrément avec la PMI - AMRPMI21
Prochaine date : le 25/05/2024
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Formation créée le 18/01/2023. Dernière mise à jour le 13/02/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- À l’issue de la formation, le stagiaire sera en mesure de préparer son entretien de renouvellement d’agrément, en adoptant une posture professionnelle appropriée et en communiquant autour des outils utilisés.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Assistant maternel
Prérequis
- équipements : - avoir un ordinateur muni d'un micro et une caméra - avoir une connexion internet
- compétences numériques de base - savoir utiliser les outils numériques (traitement de texte, internet)
Contenu de la formation
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SAVOIRS
- Les différents textes réglementaires encadrant le renouvellement de l’agrément. Le contenu du dossier de renouvellement d’agrément. Les différents profils des référents PMI et leurs rôles. Le renouvellement de l’agrément : les différentes étapes et les critères d’évaluation. L’objectif de l’entretien de renouvellement et son déroulement. Les principes de base de la communication interpersonnelle. Les différents outils éducatifs et pédagogiques tels que le projet d’accueil ou le cahier de transmission. L’avis du référent PMI et les étapes de validation. Les causes principales de retrait et le rôle de la commission consultative paritaire départementale.
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SAVOIR-FAIRE
- Préparer ses réponses aux questions principales et les formaliser à l’écrit. Prévoir l’organisation matérielle durant le déroulement de l’entretien. Adopter une posture appropriée en favorisant l’écoute et l’argumentation. Valoriser son métier et se positionner en tant que professionnel en utilisant notamment un vocabulaire précis et adapté à son interlocuteur. Présenter et argumenter l’utilisation des différents outils dans ses pratiques professionnelles quotidiennes. Construire une relation de confiance pérenne avec son référent PMI en formalisant ensemble des axes d’amélioration et en considérant le référent PMI comme une personneressource. Développer une démarche de questionnement sur ses pratiques professionnelles notamment en participant à des temps d’échanges et/ou de réunions dans des lieuxressources.
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SAVOIR-ÊTRE
- Prendre du recul sur ses compétences
- Faire preuve de tact
- Faire preuve de réserve et de retenue
- Être à l'écoute
Équipe pédagogique
Formateur/ce expérimenté/e dans la petite enfance
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Attestation de fin de formation
- Evaluations (Quiz, Questionnaire de satisfaction)
Ressources techniques et pédagogiques
- Formation à distance via 360 Learning
- Retours d’expériences
- Exposés théoriques
- Documents supports de formation projetés
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Capacité d'accueil
Entre 1 et 30 apprenants
Délai d'accès
24 semaines
Accessibilité
Au sein de votre domicile
Prochaines dates
- Préparer son entretien de renouvellement d'agrément avec ... - 25/05/2024 au 14/06/2024 - Depuis - (24 places restantes)